Zaposlenima u upravi RS-a povećana naknada za bolovanje na 80 posto

U Banjoj Luci potpisan je novi Posebni kolektivni ugovor za zaposlene u organima uprave RS-a, kojim su proširena pojedina radna i socijalna prava zaposlenih.

Veća prava odnose se na naknadu za vrijeme bolovanja, troškove prijevoza i godišnje odmore, a poseban fokus stavljen je na samohrane roditelje, roditelje djece s poteškoćama u razvoju te zaposlene koji se liječe od neplodnosti.

Predsjednik Sindikata uprave RS-a Božo Marić kazao je da je novim ugovorom poboljšan položaj zaposlenih.

„Ono što je bitno istaći jeste da smo popravili položaj. Naknadu za bolovanje sa 70 povećali smo na 80 posto. Radnici imaju pravo za zadovoljstvo“, kazao je Marić.

Ministrica uprave i lokalne samouprave RS-a Senka Jujić istakla je da su posebno obuhvaćeni zaposleni koji se liječe od neplodnosti, kao i roditelji djece s poteškoćama u razvoju.

„Zaposleni koji se bore za potomstvo imaju pravo na bolovanje koje je plaćeno 100 posto. To je dobra pronatalitetna mjera. Vodili smo računa i o roditeljima djece koja imaju smetnje u razvoju. Godišnji odmor se uvećava za pet dana“, navela je Jujić.

Iz sindikata poručuju da će pregovori biti nastavljeni, uz najavu daljnjeg unapređenja prava zaposlenih u organima uprave RS-a.

federalna.ba

Federalna.ba dostupna je i kao mobilna aplikacija. Preuzmite je na Google Playu i App Storeu.

kolektivni ugovor uprava RS Sindikat uprave RS Božo Marić Senka Jujić bolovanje godišnji odmor