Potvrđena optužnica protiv bivšeg direktora Unsko-sanskih šuma i radnika: Sporno zaposlenje na rukovodećoj poziciji

Općinski sud u Bosanskoj Krupi potvrdio je optužnicu Kantonalnog tužilaštva Unsko-sanskog kantona protiv bivšeg direktora Šumsko-privrednog društva „Unsko-sanske šume“ d.o.o. Bosanska Krupa Harisa Koljića i radnika tog preduzeća inicijala S. R. Koljić se tereti za krivično djelo zloupotreba položaja ili ovlaštenja, dok se drugom optuženom na teret stavlja krivično djelo krivotvorenje isprave.

Prema navodima optužnice, bivši direktor je iskorištavanjem ovlaštenja koja su mu pripadala na osnovu Statuta društva omogućio S. R. sticanje koristi u vidu zasnivanja radnog odnosa na neodređeno vrijeme na rukovodećoj poziciji u ovom šumsko-privrednom društvu, iako za to, kako se navodi, nije ispunjavao propisane uslove.

Tužilaštvo Koljiću stavlja na teret da je u novembru 2024. godine, u svojstvu direktora ŠPD „Unsko-sanske šume“, zaključio ugovor o radu na neodređeno vrijeme sa S. R. za rukovodeće radno mjesto, iako je znao da taj radnik ne ispunjava uslov od najmanje tri godine radnog iskustva u struci sa visokom stručnom spremom.

Kako se navodi u optužnici, Koljić je bio upoznat s činjenicom da S. R. duži period u ovom preduzeću radi sa srednjom stručnom spremom, dok je diplomu visoke stručne spreme stekao tek u julu 2016. godine. Uprkos tome, zaključio je s njim ugovor o radu na neodređeno vrijeme za rukovodeću poziciju.

Kantonalno tužilaštvo USK predložilo je sudu da se Koljiću, ukoliko bude proglašen krivim, izrekne i mjera zabrane obavljanja funkcije direktora i izvršnih direktora u javnim preduzećima na području Unsko-sanskog kantona u trajanju od najmanje tri godine.

Drugom optužnicom obuhvaćen je i S. R., kojem se stavlja na teret da je prilikom postupka zasnivanja radnog odnosa na neodređeno vrijeme upotrijebio lažne isprave kao prave, kako bi dokazao da ispunjava uslove za zaposlenje na rukovodećem radnom mjestu.

Prema navodima Tužilaštva, u svoj personalni dosje predao je dvije potvrde istog broja, ali s različitim datumima, koje su trebale poslužiti kao dokaz o potrebnom radnom iskustvu.

Optužnicom se navodi da je bio svjestan da potvrde nisu vjerodostojne, odnosno da ne potiču od agencije koja je u njima navedena kao njihov izdavalac.

Tužilaštvo tvrdi da S. R. nikada nije bio zaposlen niti angažovan u toj agenciji, kao i da agencija nije ni postojala na datum koji je naveden kao datum izdavanja potvrda. Dodatno, u istom periodu bio je u stalnom radnom odnosu kod drugog poslodavca.

Na osnovu takvih dokumenata, prema navodima optužnice, pokušao je dokazati ispunjavanje uslova radnog iskustva potrebnog za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme na rukovodećoj poziciji u ŠPD „Unsko-sanske šume“.

Nakon potvrđivanja optužnice, u narednom periodu očekuje se zakazivanje ročišta za izjašnjenje o krivnji pred Općinskim sudom u Bosanskoj Krupi., soapćeno je iz Kantonalnog tužilaštva USK.

federalna.ba

Federalna.ba dostupna je i kao mobilna aplikacija. Preuzmite je na Google Playu i App Storeu.